про все

Ну. Как бы нашему руководителю сказали, что его успешность в плане квартальной оценки будет зависеть от процента привитых сотрудников. И тот решил пойти вабанк с пугалками про увольнение или отстранение от работы. При том что в штате каждый третий - юрист по образованию. Странный. Лучше бы корпоратив какой для привитых организовал - толку было бы больше.

Вот. Очень ждал этого ответа.
Но, я правильно понимаю, что не банк контролирует целевку, а только надзорный орган или грантодатель, верно?

Я бы сказал, это свойственно для развитых стран. Для неразвитых несвойственно.

У нас какой то беспредел на работе, сказали, кто не привьется - будем увольнять. И типа нормативку состряпают под это. Ну-ну. Даже интересно будет посмотреть. Думал уже прививаться, но теперь принципиально воздержусь.

Китайцы вон тоже как то без вакцинации норм. Города блокируют сразу при единичных случаях. И все.  

Сами то верите в сам себе режиссер?))))

Ну, примерно такое же мнение от коллег вчера пособирал.
Тем не менее решил уточнить.
То есть целевое расходование особо у них никто не смотрит и каждый сам себе злобный буратино, образно.
Как они там по грантам и благотворительным взносам в итоге отчитываются - это их личное дело, короче говоря.

Этотвсе до поры до времени. Скоро и вашего будет слышно. И нашего. Реагируют все медленно просто. Делают вид, что имеется собственное мнение.

Ну кстати в Китае и Японии сейчас безопаснеп всего, с точки зрения ковид профилактики. Вся безалаберность сейчас на западе и у нас. А там дисциплина и порядок.