Перейти на Форум СМИ Rusbankrot.ru Гарант сделок / Медиация 10000+
Общественная приемная
Уплатить членские взносы

Лучший общероссийский юридический форум*. Профессиональные комментарии юристов по ликвидации и банкротству, надежные исполнители. Для юридических компаний поток новых клиентов на форуме юристов. Свободная регистрация для всех заинтересованных лиц. 

*По мнению экспертов и клиентов по состоянию на 11.03.2019


Страницы: 1 2 След.
Выплата ЗП сотруднику частично наличными и частично на карту, возможно ли?
 
Один из наших сотрудников, которому сложно просто так отказать, попросил часть зарплаты платить ему наличными, а вторую часть на карту, такое возможно?
Если какие-то правомерные способы отказать в этой ситуации?
Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...
 
А в трудовом договоре с ним что прописано?
Своими руками, своими ногами, своей головой!!!
 
Перечисляется на банковский счет работника. Но он хочет написать заявление, что бы выплаты частично были и так, и так. Это возможно?
Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...
 
На ваше усмотрение, законом не запрещено выплачивать зарплату частично наличными, а частично на карту. Но и обязанности для работодателя делать так по заявлению работника тоже нет. Поэтому если в трудовом или коллективном договоре разделение зарплаты на наличную и безналичную части не предусмотрено, то работник не вправе требовать разделения выплат (ст. 136 ТК РФ). Если вы как работодатель все же не против платить зарплату в разной форме, необходимо оформить дополнительное соглашение к трудовому договору, включив туда такое условие.
Своими руками, своими ногами, своей головой!!!
 
Поняла, значит причины мне ему как руководителю отказать нет. Если руководитель так решил, то надо делать.
Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...
 
заначка очередная, была уже похожая тут тема
Регистрация ООО и ИП, внесение изменений, ликвидация. Удалённая подготовка документов. Помощь с оформлением ЭЦП. Подача документов по ЭЦП. Альтернативная ликвидация
 
Цитата
Gosrt4 написал:
заначка очередная, была уже похожая тут тема
Ну вот правда, кто во что горазд, дай волю так одному придется, другому по другому, а третьему с доставкой на луну, пожалуйста  
Своими руками, своими ногами, своей головой!!!
 
У меня была ситуация, когда сотрудник компании занимающейся торговлей написал заявление о перечислении его заработной платы на электронный кошелек.  
Своими руками, своими ногами, своей головой!!!
 
И такое возможно?
Не шалю, никого не трогаю, починяю примус...
 
к сожалению, да ))
Своими руками, своими ногами, своей головой!!!
Страницы: 1 2 След.
Сейчас на форуме (гостей: 1)
Поделиться в соцсетях: